昌都市左贡县田妥镇果热村第十二批驻村工作队驻村以来，结合干部驻村工作新部署、新要求，强化党建引领，通过打好“党建+”组合拳，不断激发驻村工作活力。
“党建+队伍建设”，建强战斗堡垒。该驻村工作队按照“选好领路人、党建促发展”的工作思路，通过集中教、结对学、场景用的形式，常态化开展理论政策学习培训，持续深化“传帮带”工作，着力提升村干部和后备干部能力素质。截至目前，培养后备干部7人，选派干部到乡镇挂职锻炼2人，并选举4名优秀党员进入村“两委”班子，打造了县域内最有活力的“两委”班子。
“党建+暖心服务”，提升基层温度。充分利用老村委会闲置场所，整合各方资金，打造了集多种服务于一体的志愿服务驿站——暖心屋。该驿站在满足村民服务需求的同时，还积极为过往游客免费提供热水、手机充电、无线上网、旅游咨询、停车住宿等服务，切实将为人民服务落实到实际行动中。截至目前，已累计接待游客600余人次，暖心屋正成为展示各民族交往交流交融的一张靓丽名片。
“党建+走村入户”，夯实群众基础。以“百日走村入户大调研”活动为契机，深入群众家中或田间地头，详细了解群众所急所需所盼，帮助群众解决最迫切最现实的困难和问题，让广大群众切身感受到党和政府的关怀和温暖。截至目前，已开展入户行动3次，帮扶困难群众3次、慰问2次，开展社工服务2次，进一步密切了党群干群关系，夯实了群众基础。
“党建+网格管理”，强化治理效能。坚持和发展好新时代“枫桥经验”，将党支部建在网格上，不断健全“党建+网格管理”，形成驻村工作队指导、村“两委”管理、双联户具体负责的三级网格机制，构建起全辖区覆盖、一网统筹、精细管理、高效运转的基层社会治理新格局。截至目前，累计排查消除安全生产隐患4处，调解矛盾纠纷3起，使群众的安全感和满意度得到进一步提升。