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四、招募计划
从化辖区内的,有舒缓照顾压力需求的精神康复者的家庭照顾者。
五、小组目标
1、总目标
总目标:促进照顾者获得互助与支持。
2、分目标
2.1、促使照顾者掌握二种以上舒缓照顾压力的方法。
2.2、促使照顾者获得最少二次朋辈互助与支持。
六、小组计划
第一节主题“有规矩、有次序”,目标是社会工作者与组员之间相互熟悉并初步建立小组团体意识;营造轻松舒服的小组氛围;澄清小组及组员的期望;引导组员一起制定小组的契约并共同遵守。
第二节主题“我有茶,你有故事”,目标是组员学习“放松冥想”的放松心情。运用“故事叙说”的技巧,使组员倾诉生活上的问题,促进组员达到情绪解压的效果。
本节小组运用轻松的音乐,冥想的体验,及中国传统冲茶、品茶流程,促使照顾者放松心情,感受生活平心静气。
带动了组员彼此之间的沟通,建立信任关系,有效缓解了组员紧张、陌生的气氛,形成良好积极的表达氛围。
第三节主题“组员的优势多”,通过学习专注冥想,促进组员放松心情。透过叙事冶疗“故事叙说”的方法,使组员发现自己的优点,肯定自己的优势,促提升自身价值感。本节小组通过情景模拟的方式,让组员感受专注冥想对身体放松的作用。
通过对咖啡的冲泡、品尝过程,使组员认识到生活中的其他舒缓压力的方法。运用“故事叙说”的方法,分享自己的优势和优点,通过画一张心情自画像的方式,促进组员发现自已的优势与优点。在组员间相互肯定中,获得朋辈支持的温暖。
第四节主题“生活可以更美好”,目标是通过“正念冥想”,促进组员平静思想。通过“故事叙说”的技巧,使组员倾诉生活上的问题,促进达到情绪解压的效果。
小组中通过一次“放松冥想”,共同制做“柠檬金桔蜂蜜水”,运用叙事治疗,“由薄到厚”将积极的被自己压缩成薄片还原,加深自己的觉察,形成积极有力的自我观念。
使组员发现自己生活中变单薄的薄片还原,照顾康复者成为丰厚人生的意义,产生积极的自我观念;并相信生活可以更美好。
第五节主题“寻找生命的力量与价值”,目标通过学习“散步冥想”,促进组员平静身心。透过叙事“故事叙说”的方法,引导组员发现自己存在的意义,促进找到生命的力量与价值。
在这节小组中,社工带领组员充分体验了“散步冥想”、“水果茶”后,营造一个舒适、放松的沟通环境。社工与组员探讨“照顾康复者非常不易,您是如何坚持下来的?”、“康复者发病以来,对你的生活带来的影响,你是怎么想的?”引导组员在表达和讨论中,发现自身存在的意义。
经讨论,组员发现自己存在的意义,并找到生命的力量与价值。
第六节主题“未来可期”目标回顾小组的全部内容,促进组员发现缓解压力的方法并运用。引导组员发现自身的价值,促进组员间相互支持与学习,处理离别情绪。
活动通过组员分享与示范在家中自我调节与放松心情的方法,是否对舒缓照顾压力有帮助。组员间相互学习对自己有帮助的方法,并支持与夸奖。
最后组员感恩因为有活动平台可以让他们获得朋辈支持,让他们知道生活可以轻松过的更好,也对未来的生活充满期许。
七、小组过程
(一)准备阶段
社工在日常探访中发现,精神康复者的照顾者在长时间照顾精神康复者的生活中,照顾压力持续增加。在面对康复者病症影响,生活能力退步、与人沟通意识减弱、外出受到安全及定向力限制的情况下。
长期的照护中,使照顾者积压多种压力,有经济压力、照顾压力、社交压力、情绪管理压力等。且在繁忙的照顾生活中,照顾者没有系统、有效舒缓压力的方法,根据精神康复者的照顾者的实际需要,社会工作者设计本次小组,招募时通过工作人员与家属的微信沟通群发面招募消息,组员根据自身的需求,自愿报名参加。小组招募组员15名。
活动地点是室内活动室,这对于小组成员是合适的。小组所需要的物资是简单的,主要是茶点,制做饮品的工具、及播放视频用的电脑。
(二)开始阶段
小组的开始阶段,组员的归属感较弱。初始阶段是小组辅导的开始,小组组员刚刚进入小组,半数的组员相互认识,仍有半数组员慕名来参与活动,相对较拘谨,试图尝试与素不相识的人建立初步的关系,但他们的心理状态是观察和探求周围环境,对他人既渴望接近又保持着戒备。
社工鼓励小组组员表达对小组的期望,同时通过组织暖场游戏,帮助组员们相互了解,相互熟悉。
(三)中期转折阶段
这个阶段组员的特点是,小组进入亲密期,沟通模式可以运用开放式、环状沟通模式及Y状沟通模式,相结合的方式进行沟通。
小组的整体气氛比较融洽,小组学习内容与组员的想法较一致,组员对小组学习内容具有较强认同感,并会积极主动的分享自己的优势与优点,组员间出现相互支持、相互肯定的同路人氛围。
通过“饮品”、“冥想”体验后,促进组员彼此之间的沟通与建立信任关系,有效缓解了组员紧张、陌生的气氛,带动小组积极氛围。
组员分享小组感受时,可以有效的缓解自己的压力,让自己得到放松。小组中补步形成良好的互助环境,有家属及康复者自发组织去看望受伤的康复者,并希望他早日康复。
(四)后期成熟阶段
此阶段的组员对小组有更高的认同感与归属感,通过分享,组员对生活中照顾康复者表达出“不离不弃”的想法,通过夸奖其他组员的照顾行为,发现自身存在的意义,并找到了生命的力量与价值,小组凝聚力增强。
小组的气氛融洽、开心,小组动力增强,组员间愿意表达感受,愿意接纳其他组员的表达,更愿意相互支持、相互肯定,有一个包容的互助氛围。
(五)结束阶段
此阶段,组员对小组的认同度最高,并且组员具备了运用小组知识在生活中运用的能力。社会工作者先巩固小组目标,告知组员小组一共进行了六次,小组结束,还会继续关注组员的成长。
小组凝聚力达到最强,且有小组领袖示范性的分享,小组内容都是之前学习过的内容,组员能用生活中的例子说明,自己如何运用舒缓压力的方法,让自己生活的更轻松;获得组员多次正向的支持。
组员有部分不舍情绪,在社工的引导下认同小组结束,并期待社工到家中探访时反馈小组后序成效。
八、效果评估
1、目标达成:
小组的出勤率达到100%,组员参加小组活动前后的变化明显:本小组以“正念、冥想”“叙事治疗”作为小组活动设计的理论依据,从二到五节,每节小组运用二种减压形式中的二种舒缓压力的方法,促进组员学习与提升。
小组中社工会运用叙事的沟通手法带动分享下,组员间面对面进行沟通,社工会进行复述及肯定,组员在这样的示范带动下,会积极尝试进行感受的表达与分享,得到大家的支持与肯定后,也会积极赞美、鼓励其他组员。
小组内容接近生活,容易学习及运用,且组员都很需要舒缓压力的方法。小组内容根据组员的个人能力及喜好进行设定,使组员能够很快根据自己的生活情况相联系,组员间都有这样的生活感受,容易在倾述中产生共鸣并进行相互支持。所以目标达致。
2、过程感受:
组员的感受:参加者对小组是满意的,通过回收到的13份问卷调查中,99.1%的参加者表示对小组满意,通过参与小组,学习掌握舒缓压力的方法,且都能运用到生活中。
同质小组,组员的情况和经历都很相似,很容易获得认同与支持,包括对社工开展小组的支持,对其他组员的认同与支持。
3、小组效能:
小组开始阶段,参加者中有部分较熟悉,可以进行Y状沟通,大部分参加者进行交错式沟通与互动,需要通过社工的引导,在社工的带领下,中期后小组的关系明显变的融洽及紧密,参加者间会相互问候,关心组员的生活情况,及康复者的近况。
并积极表达对康复者的照顾感受,相互学习缓解压力的方法,会围绕主题进行沟通与分享,并相互支持与鼓励。参加者的关系明显和谐、紧密。
九、工作反思
从组员的目标要求来看:社工开展的小组活动给组员们带来成长,能够增加组员之间的互动,根据组员的能力状况和需求开展的活动,在很大程度上提升了组员的对舒缓压力方法增加,提升对自我的认同,小组的内容可以运用到日常的探访服务中,持续帮助照顾者提升舒缓压力的能力,改善康复者的照顾缓解,促进康复者康复。
1、对组员的反思:
社工通过一系列的活动,使小组逐步产生融洽的氛围,同时促进组员建立良好的同伴关系。利用榜样、领袖的作用,引导小组里同伴关系较好的一些组员,积极参与到小组知识学习中,并主动进行示范、演练。给与机会让积极的组员主动帮助他人,提升整个小组的学习能力。
2、对小组的反思:
(1)本次小组过程中运用叙事治疗手法贯穿整个小组,在与组员沟通中,通过叙事的问话技巧,使组员不但发现了自己的价值,还发现了康复者存在的价值,这无形中帮助组员梳理了自己在照顾康复者过程中的角色,促进他们从心理上接受了在生活中,给予康复者的照顾。
(2)小组为同质小组,组员间都有相同经历及感受,通过小组让他们知道自己不是孤独的;同时得到朋辈的支持与共情。
游戏带领是小组活动的必备技能
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